Вступила в силу новая редакция ТК РФ, основные изменения касаются охраны труда

«Обновленная редакция раздела «Охрана труда» концептуально меняет подходы в области охраны труда. Приоритет отдан профилактике и предупреждению производственного травматизма. Расширена самостоятельность работодателей, а работники больше вовлечены в управление охраной труда. Изменения призваны стимулировать работодателей создавать безопасные условия труда для сотрудников», — объяснили в пресс-службе Минтруда.

В ТК РФ вводится обязанность учёта микротравм — ссадин, кровоподтеков, ушибов мягких тканей, поверхностных ран и других повреждений, полученных работниками.

Также нововведением становится запрет на работу в опасных условиях труда: работодатель будет обязан приостановить работу, если по результатам специальной оценки условиям труда на рабочем месте присвоен четвертый класс (при таких условиях труда развиваются тяжелые формы профессиональных болезней вплоть до утраты трудоспособности). На время же приостановки работ за сотрудниками должны быть сохранены должность и средний заработок.

Кроме того, изменения модернизируют процессы охраны труда: расширяется сфера применения цифровых технологий и возможность использования приборов и оборудования для дистанционного контроля за процессом выполнения работ.

По материалам сайта ФНПР